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오늘은 블라발 21년 삼전 직딩들의 일명 연봉외 보너스(성과급+특보) 정보를 공개합니다.
쵝오탑은 메모리사업부 횽아들이네요, 무려 연봉의 75%까지 보너스를 받았네요.
최저는 의료기기 사업부 횽아네요, 연봉의 22%네요.
신입사원 연봉 4900 기준으로 메모리 횽아는 3675만원이 성과급이고, 의료기기 횽아는 1078만원이며 무려 1600만원이나 차이가 발생 하네요. 이래서 삼전안에서는 전자와 후자로 나누어 지는데 후자쪽 횽아들의 상대적 박탈감이 심하네요. 이 글을 읽는 사회초년생분들은 앞으로 반도체 공부해서 메모리 사업부로 가시길 추천 드려요.
21년 1월 발표된 기사: http://www.econovill.com/news/articleView.html?idxno=563484
[단독] 삼성전자 DS부문 OPI ‘연봉 50%+특별보너스’, MX·VD부문 50%, 생활가전 36% - 이코노믹리뷰
[이코노믹리뷰=박정훈 기자] 지난해 회사의 역대 최고의 실적을 이끈 삼성전자(005930) 반도체 사업부문의 임직원들이 최대치인 ‘연봉의 50%’ 성과급에 특별 보너스까지 받게 됐다. 삼성전자는 2
www.econovill.com
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